Stellen Sie sich mit uns den täglichen Herausforderungen der Patientenversorgung mit Fingerspitzengefühl, Verlässlichkeit und Organisationsgeschick. Unterstützen und führen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser Team der Privatstation E3 als

Klinikpflegeleitung (m/w/d)

Stellennummer KPKPL-DXHE

in Vollzeit, am Standort Bad Homburg.

Ihr Engagement – das bringen Sie mit:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Altenpfleger/-in.
• Sie haben die Weiterbildung zur Stationsleitung erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits mehrjährige Erfahrungen bei der Umsetzung der vielfältigen Führungsaufgaben sammeln.
• Sie fördern und fordern Ihre Teammitglieder durch eine offene Kommunikation, überdurchschnittliches Engagement, eine hohe Flexibilität und Ihre persönliche Vorbildwirkung.
• Sie motivieren Ihr Team zu einer kontinuierlich professionellen pflegerischen Versorgung und pflegerischen Weiterentwicklung.
• Ein ausgeprägter Servicegedanke bei der Versorgung unsere Patienten/innen bestimmt Ihr tägliches Handeln.
• Die vielen internen und externen Schnittstellen entwickeln Sie mit Fingerspitzengefühl und Durchsetzungskraft weiter. Neue Strukturen und Prozesse machen Ihnen keine Angst. Sie verstehen diese als Chance sich persönlich weiterzuentwickeln.
• Mit Organisationsgeschick, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehen Sie durch Ihr Arbeitsleben, arbeiten gern in multiprofessionellen Teams und leben Interdisziplinarität.
• Sie haben langjährige Erfahrung in der pflegerischen Versorgung von internistischen und speziell kardiologischen Patienten.
• Die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Fachabteilungen gestalten Sie konstruktiv und vertrauensvoll.

Unsere Stärken als Arbeitgeber:

• Eine interessante, vielseitige (Führungs-)Aufgabe mit hohem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Ein motiviertes, interdisziplinäres Team und ein angenehmes Betriebsklima
• Attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K
• Eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge
• Einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz
• Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet

Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen.

Noch Fragen? Dann steht Ihnen Frau Seefeldt (06172/ 14 3485), Pflegedirektorin, sowie das Recruitingteam (Tel.: 06172/14 1290), Personalabteilung, gerne zur Verfügung. . Ihre Bewerbung richten Sie bitte, bevorzugt online, unter Angabe der Stellennummer.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.